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【良いとこ見つかる】ユーザー系SIerはホワイト企業が多い?誰でも優良企業を探せる方法を解説

【良いとこ見つかる】ユーザー系SIerはホワイト企業が多い?誰でも優良企業を探せる方法を解説
SIerに興味ある人
SIerに興味ある人
ユーザー系SIerはホワイト企業が多いと聞いたから転職を考えているんだけど、将来性含めてメリット・デメリットも知ってから決めたい。
SIerに興味ある人
SIerに興味ある人
ユーザー系SIerはホワイト企業が多いって聞くから、企業ランキングや、穴場と言われる企業もあるなら知りたい。
SIerで働いている人
SIerで働いている人
ユーザー系SIerはホワイト企業だからうらやましいって言われるけど、実際に働いている身からすると、そうでもないんだよね。自分の会社の問題な気もするけど、本当にこのまま働いていていいのか不安。。

というお悩みにお答えします。

 

独立系SIerで営業・マーケティング・営業企画として働いているポチのすけ(@pochinosuke1)です。

仕事の中で、メーカー系SIerやユーザー系SIerとも絡むことが多々あるので、それぞれの良し悪しをよく知っています。

 

ユーザー系SIerは、IT以外のビジネスをしていた企業の情報システム部門が独立してできたSIer。

代表的な企業は以下のような会社です。

  • NTTデータ
  • 野村総合研究所(NRI)
  • 伊藤忠テクノソリューションズ(CTC)
  • SCSK
  • 日鉄ソリューションズ(NSSOL)
  • 電通国際情報サービス(ISID)

など。

メーカー系SIerは、PCなどを作っているメーカーから独立した形のSIer。

代表的な企業は以下のような会社です。

  • 富士通系:富士通Japan(FJJ)、都築電気
  • NEC系:NECソリューションイノベータ(NES)、NECネッツエスアイ(NESIC)
  • 日立製作所系:日立システムズ(HISYS)、日立ソリューションズ(HISOL)
  • 東芝系:東芝デジタルソリューションズ(TDSL)、東芝情報システム
  • 三菱電機系:三菱電機インフォメーションシステムズ(MDIS)

 

独立系SIerは、世の中に色んな種類があるSIerの中で、親会社やグループ企業の系列ではないSIer。

代表的な企業は、

  • 大塚商会
  • ビプロジー(旧:日本ユニシス)
  • TIS

などになります。

ポチのすけ
ポチのすけ
SIerは、業務の中ではカッコ内の略称で呼ばれることが多いです。

 

メーカー系は親会社の取引先に対して、システム開発を行うことが多いです。

ユーザー系のSIerは、親会社やグループ企業のシステム開発案件を行うのが基本。

また、親会社やグループ企業以外の案件も行うので、グループ内でしか仕事をしないわけではありません。

独立系SIerは親会社やグループ企業を持たない会社なので、普通の提案活動をして案件受注を目指すことが基本。

他にも、コンサル系のSIerや、日本IBMなど外資系のSIerにも分類されます。

 

ユーザー系SIerは親会社の知名度もあり、ホワイト企業と言われることが多いです。

ただ、将来性含めたメリットデメリットまで踏まえて本当によいのか、穴場企業があるのか知っておきたいですよね。

 

本記事では、

  • 転職先の候補として、ユーザー系SIerはホワイト企業だから安心?
  • ユーザー系SIerの将来性含めたメリット・デメリットを知りたい
  • ユーザー系SIerのホワイト企業ランキングや穴場企業を知りたい
  • ユーザー系SIerで働いている人は転職した方がいい?

というお悩みについて解説していきます。

 

結論から言うと、ユーザー系SIerは安定していて働きやすい企業が多く、総じてホワイト企業が多いです。

おすすめの転職先の一つなので、転職を考えている人は転職エージェントをフル活用して、自分に合う良い会社に転職するのがおすすめ。

ただ、将来性があるかどうかは、会社の経営方針や方向性によって変わってきます。

そのため、親会社やグループ会社の方針をよく見て、判断するのが重要。

なお、ユーザー系SIerのランキングを知るのはあまり意味がありません。

ポチのすけ
ポチのすけ
ランキングはあくまで平均値や目安であって、実際の求人内容と自分に合う会社かどうかが一番大事です。

 

本記事後半では、

  • ユーザー系SIerのホワイト企業に転職する方法
  • おすすめの転職エージェント

について具体的に解説しているので、是非最後までご覧ください。

 

おすすめの転職エージェント

エンジニア(SE/プログラマー)の方におすすめの転職エージェントはこちら!

 

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由

ユーザー系SIerは、総じてホワイト企業が多くて働きやすいです。

 

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由は、以下の通り。

  1. 親会社やグループ会社から安定して案件が取れる
  2. 年収が高め
  3. 落ち着いて働ける
  4. 上流工程の仕事が多い
  5. 外部案件の案件獲得方法が確立されている
ポチのすけ
ポチのすけ
安定していて、落ち着いて働けるのがユーザー系SIerの大きなメリットです。

 

SIerのメリット・デメリットの詳細記事はこちら

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ユーザー系SIerはきついからやめとけ?メリット・デメリットの詳細記事はこちら

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理由①親会社やグループ会社から安定して案件が取れる

親会社やグループ会社から安定して案件が取れる

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由1つ目は、親会社やグループ会社から安定して案件が取れること。

 

SIerのビジネスモデルは人月商売なので、どれだけ安定してエンジニアをプロジェクトに入れられるかどうかが重要です。

安定して案件が取れないと売上が立たないので、提案活動が多くなってしまって大変。

案件を取れないと、無茶な納期の仕事でも受けざるを得ないことがありますからね。

 

ユーザー系SIerの場合、親会社やグループ会社のシステム開発をするのがメインなので、案件がなくて困ることがないのが大きなメリット。

安定して仕事があるのが、エンジニアとしては安心して働けるポイントです。

ポチのすけ
ポチのすけ
案件がないと、エンジニアなのに営業させられることもありますからね。

 

理由②年収が高め

年収が高め

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由2つ目は、年収が高めなこと。

 

ユーザー系SIerは、親会社やグループ会社のシステム開発案件が安定してあるので、仕事に困りません。

つまり、売上も安定するので給料も高めに出せるということ。

 

上位30社あたりだと平均年収が600万ぐらいあるので、残業代などに頼る必要もありません。

さらに、ユーザー系SIerは福利厚生が充実した、規模が大きめの会社が多いのもメリット。

ポチのすけ
ポチのすけ
人生でお金は大事なので、年収は高い方がいいですよね。

 

理由③落ち着いて働ける

落ち着いて働けるホワイト企業が多い

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由3つ目は、落ち着いて働けること。

 

ユーザー系SIerは、

  • 無茶な働き方が少ない
  • 年収が高め
  • 福利厚生も充実
  • 客先常駐もほぼない

というホワイト企業が多いので、ワークライフバランスが取れます。

 

システム開発する時は、親会社やグループ会社の案件が多いので、次から次に色んな会社に客先常駐させられることはほぼありません。

親会社やグループ会社が同じ建物に入っていることも多く、フロア移動するレベルで済んだり、在宅勤務を取り入れている会社も多いです。

SIerで客先常駐なしで働くためのポイントの詳細記事はこちら

【おすすめがわかる】SIerで客先常駐なしで働ける?ホワイト企業を見極めるポイントを現役の立場から解説
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ポチのすけ
ポチのすけ
腰を据えて落ち着いて働けるのは、安心できますよね。

親会社やグループ会社の方針次第で、残業が多い場合があるので、その点は注意しましょう。

 

理由④上流工程の仕事が多い

上流工程の仕事が多い

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由4つ目は、上流工程の仕事が多いこと。

 

ユーザー系SIerは親会社やグループ会社のシステム開発がメインということもあり、プライムベンダーとして入れるので、要件定義などの上流工程を行えます。

上流工程を経験できると、プロジェクト全体の指揮を執ることができるので、マネジメントスキルが格段にアップ!

さらに上流工程では、業務の目的や業務の流れを理解しないとシステムを開発できないため、業務知識を身に着けられるのも大きいです。

たとえば、

  • 生産管理システム
  • 在庫管理システム
  • 営業実績システム
  • 経費処理システム

など、プロジェクトで行う、それぞれの業務領域に関する知識が身につきます。

何のためにシステム開発をするのかを理解できると、業務改善をしたいお客さんに、技術的な知見を持った上で提案することも可能。

 

業務知識があるエンジニアは非常に価値が高いので、転職する時に好条件で転職できます。

上流工程を経験すると、業務知識を持ってシステム開発したという経験が手に入るので、ユーザー系SIerはメリットが大きいです。

 

理由⑤外部案件の案件獲得方法が確立されている

外部案件の案件獲得方法が確立されている

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由5つ目は、外部案件の案件獲得方法が確立されていること。

 

今はどの会社でもDX(デジタルトランスフォーメーション)推進を考えているので、親会社やグループ会社以外にもチャンスが広がっています。

そのため、ユーザー系SIerで外部案件を取らない会社はほぼありません。

ポチのすけ
ポチのすけ
実際にぼくは独立系SIerですが、コンペ先にユーザー系SIerがいることが多いです。

 

ユーザー系SIerは規模の大きな会社が多いので、親会社やグループ会社以外の外部案件獲得方法が確立されている会社がほとんど。

実績も豊富な会社が多いですし、親会社やグループ会社のつながりで案件を紹介されやすいのです。

外部案件獲得は、いわゆる普通の提案活動なので受注するのは大変ですが、案件獲得方法が確立されているとかなり楽。

ユーザー系SIerの規模が大きいメリットが出ている部分でしょう。

 

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ユーザー系SIerでホワイト企業を見極めるポイント【穴場を見つける】

ユーザー系SIerでホワイト企業を見極めるポイント【穴場を見つける】

ユーザー系SIerの中で、どのような会社がホワイト企業なのかがわかれば、転職先で外れを引く確率を下げられます。

また、ユーザー系SIerの中には一般的にあまり知られていない穴場企業もあったりするので、良い会社を見極めるのは重要。

 

ユーザー系SIerでホワイト企業・穴場企業を見極めるポイントは、以下の通り。

  1. 親会社の業績
  2. 年収と残業時間のバランスが良い
  3. 仕事内容
ポチのすけ
ポチのすけ
聞いたことある会社という知名度やランキングではなく、中身を知ることが大事です。

 

ポイント①親会社の業績

親会社の業績

ユーザー系SIerでホワイト企業・穴場企業を見極めるポイント1つ目は、親会社の業績。

 

ユーザー系SIerは、親会社やグループ会社のシステム開発をするのがメインなので、親会社からの案件が安定して発生することが重要です。

案件がないと、エンジニアが稼働できずに売上が上がらないですし、外部に営業しないといけなくなるので大変。

親会社からの案件が安定して発生するには、親会社やグループ会社の業績が良いことがポイント。

親会社やグループ会社の業績が良いと、ユーザー系SIerに対し、

  • 色んなシステム改修を依頼しやすい
  • 新しいシステム開発を依頼しやすい
  • 無茶なスケジュールでの発注をしない
  • 通常よりも低単価での発注をしない

ため、ユーザー系SIerは安定して売上が上がっていきます。

ポチのすけ
ポチのすけ
無茶な案件を取らなくても売上が安定するのであれば、めちゃくちゃな稼働をする必要もないですからね。

 

ここで親会社やグループ会社の業績が良くないと、安定して案件が発生しないですし、赤字案件を引き受けざるを得ないという地獄に。。

ユーザー系SIerは親会社やグループ会社の影響を受けやすいこともあり、親会社の業績次第でブラックな働き方にもなります。

なので、ユーザー系SIerの中でホワイト企業・穴場企業を探すには、親会社の業績が良いことが重要なのです。

 

ポイント②年収と残業時間のバランスが良い

年収と残業時間のバランスが良い

ユーザー系SIerでホワイト企業・穴場企業を見極めるポイント2つ目は、年収と残業時間のバランスが良いこと。

 

ユーザー系SIerに限りませんが、ホワイト企業かどうかは、年収と残業時間のバランスが良いことです。

例えば、

  • 年収が1,000万以上で高いけど、毎月の残業時間が100時間越えの激務
  • 残業が月に10時間未満で少ないけど、年収300万円台で給料低い

という場合、ホワイト企業ではありません。

例えば、

  • 年収が700万でそれなりにもらえて、毎月の残業時間が20時間未満
  • 残業が月に10時間未満で少なく、年収550万でそれなり

という場合、ホワイト企業と言えるので働きやすいですよね。

ホワイト企業はメリットが多いので、ユーザー系SIerに限らずおすすめの企業。

ホワイト企業のメリット・デメリットは以下の記事でも解説しています。

ホワイト企業のメリット・デメリットの詳細記事はこちら

ホワイト企業のデメリットとは?実際に働いて分かったメリットだけではない部分を紹介
ホワイト企業のデメリットとは?実際に働いて分かったメリットだけではない部分を紹介「ホワイト企業のデメリットを知りたい」「ホワイト企業のメリットについて改めて理解したい」という方へ、ブラック企業2社とホワイト企業2社で働いたぼくの体験から、具体的に解説しています。ホワイト企業に転職する方法もわかります。...

 

もちろん、

  • 激務であっても年収重視
  • 年収低くてもいいから残業ゼロがいい

など、人それぞれの価値観があるので、一般的にホワイト企業と言われる会社が自分に合ってるかどうかは変わってきます。

ただ、ユーザー系SIerの中でホワイト企業・穴場企業を探すには、年収と残業時間のバランスが良いのは大事なポイントです。

 

ポイント③仕事内容

仕事内容

ユーザー系SIerでホワイト企業・穴場企業を見極めるポイント3つ目は、仕事内容。

受注案件先の種類のバランスが良いかどうかと、上流工程を経験できるかどうかです。

 

ユーザー系SIerは、親会社やグループ会社のシステム開発をするのがメインですが、グループ外の外部案件も実施しています。

親会社やグループ会社の案件しかやらないユーザー系SIerだと、

  • 親会社やグループ会社からの発注がないと売上がゼロになる
  • 親会社やグループ会社の業績が悪いと無茶な内容で仕事をさせられる

という地獄を見るためです。

なので、親会社やグループ会社の仕事だけでなく、グループ外の外部案件も安定的に取れている会社なのかが大事。

グループ外の外部案件が、売上全体の20~40%ほどなら、安定しているホワイト企業と言えるでしょう。

ポチのすけ
ポチのすけ
売上先が親会社やグループ会社だけでなく、グループ外の案件も安定的に取れているのなら、経営が安定するのでホワイト企業の可能性が高いです。

さらに、グループ外の外部案件を受注する際、案件獲得方法が確立されていることも重要。

行き当たりばったりで案件を受注していると、たまたま売上が上がるだけの不安定な状態になって、無茶な案件の取り方をするSIerもあるためです。

 

また、ユーザー系SIerのメリットは上流工程を経験できることなので、要件定義などの上流工程を経験できる会社かどうかもポイント。

言われたことだけやるようなユーザー系SIerだと、マネジメントスキルも業務知識も身につかないので、非常にもったいないです。

ユーザー系SIerの中でホワイト企業・穴場企業を探すには、仕事内容が良いことが重要なのです。

 

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ユーザー系SIerのデメリット

ユーザー系SIerはきついからやめとけと言われる6つのデメリット

ユーザー系SIerはホワイト企業が多いものの、デメリットもあります。

ユーザー系SIerのデメリットは、以下の6つ。

  1. 親会社やグループの方針に振り回される
  2. 技術力が身につかない
  3. コミュニケーション力も必要
  4. 出世が難しい
  5. 保守的になる
  6. 外部案件比率が高い

 

詳しくは、以下の記事で解説しています。

ユーザー系SIerのメリット・デメリットの詳細記事はこちら

【おすすめがわかる】ユーザー系SIerはきついからやめとけ?不安な方はメリット・デメリットを知って優良企業で働こう
【おすすめがわかる】ユーザー系SIerはきついからやめとけ?不安な方はメリット・デメリットを知って優良企業で働こう「転職先の候補として、ユーザー系SIerはきついからやめとけって聞いたから不安。。」「ユーザー系SIerのメリット・デメリットを知りたい」「ユーザー系SIerで働いている人は転職した方がいい?」というお悩みの方に、ユーザー系SIerのメリット・デメリットとおすすめの会社について解説しています。...

 

メーカー系SIerのメリット・デメリットの詳細記事はこちら

【おすすめがわかる】メーカー系SIerはやめとけ?強みやデメリットを知ってホワイト企業で働こう
【おすすめがわかる】メーカー系SIerはやめとけ?強みやデメリットを知ってホワイト企業で働こう「転職先候補だったけど、メーカー系SIerはやめとけって聞いたから不安。メーカー系SIerのメリット・デメリットを知りたい」「メーカー系SIerで働いている人は転職した方がいい?」とお悩みの方に、メーカー系SIerのメリット・デメリットとおすすめの会社について解説しています。...

 

独立系SIerのメリット・デメリットの詳細記事はこちら

【おすすめがわかる】独立系SIerはやめとけ?迷って不安な方が優良企業で働く方法
【おすすめがわかる】独立系SIerはやめとけ?迷って不安な方が優良企業で働く方法「転職する時に独立系SIerはやめとけって聞いたから不安。独立系SIerより、ユーザー系SIerとかメーカー系SIerの方がいいの?」「独立系SIerの良い会社ってある?」「独立系SIerで働いている人は転職した方がいい?」というお悩みの方へ独立系SIerのメリット・デメリットと転職するべきかを解説しています。...

 

SIerについて良いところも悪いところもまとめた詳細記事はこちら

【やばいからやめとけ?】SIerについてブログにまとめました!現役で働くぼくが語る真実
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ユーザー系SIerのホワイト企業に転職する方法【穴場が見つかる】

転職する方法

ユーザー系SIerはホワイト企業が多いので、おすすめの転職先の一つ。

デメリットを踏まえても自分に合いそうだと感じたら、転職エージェントをフル活用して、自分に合う良い会社を探して転職するのがおすすめです。

ユーザー系SIer含めてホワイト企業に転職する方法は、

ITエンジニアの転職に強い転職エージェントをフル活用するのと、口コミで真実を見ること。

ユーザー系SIerはホワイト企業が多いといっても、全企業がホワイト企業というわけではありません。

また、会社の経営方針や方向性によって、将来性があるかどうかも変わってきます。

 

そのため、ユーザー系SIerのホワイト企業ランキングに載っているような企業を盲目的に選ぶのではなく、

  • 求人に書かれている仕事内容
  • 口コミに書かれている実際の仕事内容や経営方針

をよく見て、判断するのが重要。

ポチのすけ
ポチのすけ
大事なのは、ユーザー系SIerランキング上位の企業に行くことではなく、自分に合う良い会社に転職することですからね。

 

年収がそれなりで残業時間が短くても、やりたいことができなくてつまらなそうなら、自分に合わないことも。

自分に合わない会社だと、転職を繰り返すことにもなるので、

  • 年収
  • やりがい
  • スキルが身に付けられそうなのか

という、自分の考えに合う会社を探のが一番大事です。

 

転職エージェントは無料で以下のようなメリットを受けられるので、使わない手はありません。

転職エージェントを使うメリット

 

  • 今の会社以外に選択肢があると知ることができる
  • ブラック企業で苦しむ方の話をちゃんと聞いてくれる
  • 企業が出している求人情報や背景について情報をもらうことができるので、求人倍率の予測がつく
  • 自分の能力とかみ合うのか、企業とのマッチングでミスがないのか客観的な意見をもらえる
  • 転職希望者を企業に推薦してくれるので、転職の成功率が上がる

 

なお、転職エージェントは、2~3社は登録するのがおすすめ。

1社の転職エージェントだけだと、

  • 求人の取りこぼしが起きる可能性が高く、機会損失になる
  • 良くない転職エージェントから見捨てられてしまう可能性がある

からです。

 

ここからは、

  • ITエンジニアの方におすすめの転職エージェント
  • 口コミの利用方法

について紹介していきます。

ITエンジニア(SE・プログラマー)として働いている方で、今はそこまでスキルがないと思っていても、1年やっていれば経験者。

ITエンジニアは専門職なので、今後のキャリアを成功させるためには、エンジニア専門の転職エージェントを使うのがおすすめです。

今のスキルセットと目指すキャリアを考えて、戦略的に転職活動を行う必要があるので、的確にサポートしてもらう必要がありますからね。

 

転職先によっては、需要がある言語の学びなおしが必要になるケースがあるものの、需要がある会社に若手枠で転職できるチャンスを活用するべき。

転職エージェントからの求人には、ユーザー系SIer以外のメーカー系SIerや独立系SIerも、入れてもらうべき。

やりたいことができそうなら、エンドユーザー(お客さん)のDX部門や情シスも求人をもらっておきましょう。

ユーザー系SIer以外にもホワイト企業はたくさんあるため、視野を広く持って求人を探すと、自分に合う会社が見つかりやすくなるからです。

 

ITエンジニアの方におすすめの転職エージェント

エンジニアの方におすすめの転職エージェント

ITエンジニアの方におすすめの転職エージェントは、

です。

上記転職エージェントは、全部無料で登録・利用できます!

 

ウィルオブ・テック

ウィルオブ・テックは、ゼネラルリサーチの調査結果によると、ITエンジニア転職の際、

  • スタッフ満足度
  • アフターフォロー満足度
  • 求人満足度

の全てで1位を獲得しており、満足度が高いITエンジニア経験者専門の転職エージェント。

 

特長は以下の通りです。

  • 専属2名体制による丁寧なサポートで圧倒的な内定率
  • 求人票ありきではなく、転職後のキャリアも見据えたサポートを実施
  • LINEで気軽に相談ができ、24時間365日対応してもらえる
  • ウィルオブ・テックだけがもっている優良求人・非公開求人が多い(約70%が非公開求人)
  • 転職による年収アップは当たり前
  • メルカリ・サイバーエージェント、Sansanなど伸びている会社の求人多数
  • 強いネットワークがあるので、2,000件以上の取引実績あり
  • 転職先の対象エリアは東京・千葉・埼玉・神奈川・大阪・京都・兵庫
  • 対象年齢は23歳~45歳
  • 転職回数は5回未満までが対象
  • ITエンジニアの業務経験が1年以上あり、離職後1年未満の方が対象

 

転職希望者に対し専属で2名の担当がついて、徹底サポートして年収アップを手助けしてくれるので、おすすめの転職エージェント。

ポチのすけ
ポチのすけ
求人情報には今を時めく企業が多数あり、年収も高い良質な求人が多いです。

 

デメリットは、大都市圏以外の地方にはそこまで強くないというところ。

ただ、ITエンジニアはリモートワークができる会社も多いため、地方に住んでいても大都市の会社で働くことは可能です。

「リモートワーク対応求人」として取り扱いもあるので、まずは登録して探してみると、思わぬ掘り出し求人が出てくることも。

求人状況は刻一刻と変わるので、気づいたら募集終了とならないよう、早めに登録しておきましょう!

TRY NOW

ウィルオブ・テックの登録はこちら(公式サイト)

※最初から最後まで完全無料で利用できます!

 

マイナビIT AGENT

 

マイナビIT AGENTは、業界大手のマイナビが運営するITエンジニア専門の転職エージェント。

特長は以下の通りです。

  • マイナビだけがもっている優良求人・非公開求人が多い(紹介の80%は非公開求人)
  • 特に、首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)の優良企業の求人が豊富
  • 北海道・名古屋・大阪・福岡にも対応しているので安心
  • IT業界に精通したキャリアアドバイザーから書類添削や面接対策も受けられる

 

特に、20代~30代のITエンジニア転職に強いため、20代~30代の方にはおすすめの転職エージェント。

デメリットは、大都市圏以外の地方にはそこまで強くないというところです。

ただ、まったく地方求人がないわけではないですし、ITエンジニアはリモートワークができる会社も多いです。

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レバテックキャリア

 

レバテックキャリアは、日本マーケティングリサーチ機構の調査結果によると、

『ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1』

に選ばれている、ITエンジニア経験者専門の転職エージェント。

特長は以下の通りです。

  • 持っている求人情報7,000件以上のうち、80%以上が年収600万円以上のハイクラス求人
  • 持っている求人は、大手IT企業からWeb系企業、スタートアップ企業までを幅広く網羅
  • 首都圏(東京・千葉・埼玉・神奈川)、東海圏(愛知県・三重県・岐阜県)、関西圏(大阪・兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山)、福岡に対応
  • 年間3,000回以上の企業訪問によって得られた、鮮度の高い情報の提供が受けられる
  • 専門のアドバイザーには、具体的な悩みをわかっている元エンジニアのエージェントもおり、サポート体制は万全
  • 複数回の推薦文や書類添削、年収交渉で年収アップ率は77%
  • 2021年1月にはサービス利用者数20万人突破!

 

特に、元ITエンジニアのエージェントなので、

  • 技術的な話が通じる
  • ITエンジニア経験があるからこそわかる、悩みを理解してくれる

ので、転職希望者にマッチする企業を提案してくれる転職エージェント。

 

デメリットは、首都圏・関西圏・東海圏・福岡以外の求人はほぼないというところと、50代以上だと求人がないことです。

 

ただ、20代~40代の上記の地域に当てはまるエンジニアの方で転職を考えている場合、まずは登録して探してみるのがおすすめ。

ITエンジニアはリモートワークができる会社も多いので、地方に住んでいても大都市の会社で働くことができますからね。

求人状況は刻一刻と変わるので、気づいたら募集終了とならないよう、早めに登録しておきましょう。

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ITエンジニア(システムエンジニア・プログラマー含む)の方が給料を上げる方法と、おすすめ転職エージェントについては、以下の記事でも紹介しています。

システムエンジニアの給料を上げる方法やおすすめ転職エージェントの詳細記事はこちら

 

また、

など、転職でやるべきことを以下の記事でまとめています。

業界を変えながら転職3回を経験したぼくの経験になるので、転職エージェントから求人を引き出したら、こちらを見ながら準備してみてください。

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口コミの利用方法

口コミをフル活用する

また、合わせて絶対にやるべきなのが、口コミによる確認。

ホームページや求人情報だけでは、ブラック企業やしんどい仕事なのかどうか、判断することが難しいためです。

また、口コミを使うと、隠れ優良企業を見つけることも可能。

 

可能であれば応募する企業は、一度口コミを確認しましょう。

※時間がなくて厳しい時は、少なくとも書類が通った企業については、面接前に口コミを確認する形で対応しましょう。

 

口コミをフル活用した方がいい理由は、以下の2つ。

  1. 口コミの内容はほぼ真実
  2. 入社後のミスマッチをなくせる

ぼく自身、1社目も2社目も3社目も4社目も、書いてあった大量の口コミは全て真実でした。

なので、実体験からも、口コミは正しいと言えます。

 

また、

  • 転職エージェントも企業に忖度する
  • 求人情報に載っている情報がすべてではない
  • 求人情報は必ずしも最新情報ではない

といった点からも、求人情報だけでは正しい情報をつかめないので、やばい会社かどうかは口コミで確認しましょう。

 

口コミを利用した会社の探し方については、以下の記事でも詳しく紹介しています。

口コミを利用した会社の探し方の詳細記事はこちら

 

また、隠れ優良企業は、口コミの確認以外に複数の転職エージェントを使うと探しやすくなります。

詳しくは、以下の記事で解説しています。

隠れ優良企業の探し方の詳細記事はこちら

 

まとめ:ユーザー系SIerはホワイト企業が多いのでおすすめ

 

お話してきたことをまとめます。

ユーザー系SIerは親会社の知名度もあり、ホワイト企業と言われることが多いです。

ユーザー系SIerにホワイト企業が多い理由は、以下の通り。

  1. 親会社やグループ会社から安定して案件が取れる
  2. 年収が高め
  3. 落ち着いて働ける
  4. 上流工程の仕事が多い
  5. 外部案件の案件獲得方法が確立されている

 

ユーザー系SIerの中で、ホワイト企業や穴場企業がわかれば、転職先で外れを引く確率を下げられます。

ユーザー系SIerでホワイト企業・穴場企業を見極めるポイントは、以下の通り。

  1. 親会社の業績
  2. 年収と残業時間のバランスが良い
  3. 仕事内容

 

ユーザー系SIerのデメリットは、以下の6つ。

  1. 親会社やグループの方針に振り回される
  2. 技術力が身につかない
  3. コミュニケーション力も必要
  4. 出世が難しい
  5. 保守的になる
  6. 外部案件比率が高い

 

ユーザー系SIerはホワイト企業が多いので、おすすめの転職先の一つ。

デメリットを踏まえても自分に合いそうだと感じたら、転職エージェントをフル活用して、自分に合う良い会社を探して転職するのがおすすめです。

自分に合う会社を選ぶのが一番重要なため、ユーザー系SIerのランキングを知るのはあまり意味がありません。

 

ユーザー系SIerはホワイト企業が多いので、安心して働けます。

ランキングに惑わされずに、実際の求人内容と自分に合う会社かどうかをよく見て、良い会社を選びましょう。

どうも、ポチのすけ(@pochinosuke1)でした~

 

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