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というお悩みにお答えします。
3回の転職の中で、
- 良い転職エージェント
- 偉そうな転職エージェント
を利用した経験があるポチのすけ（@pochinosuke1）です。
色んな転職エージェントに当たったことがあるので、どのように使いこなせばいいのかよく知っています。
転職する時は、
- リクナビNEXT
- type
- en転職
などの転職サイトだけでなく、転職エージェントを利用することが多いもの。
ただ、転職エージェントの中には、
- 上から目線で偉そうな態度でマウントを取ってくる
- 希望と違う求人をゴリ押し
- 内定が出ると希望も聞かずに急かす
というイライラさせる人も一定数います。
転職エージェントに期待して面談したのもつかの間、偉そうな態度を取られると、
「こんなヤツに頼まなきゃよかった！」
と後悔してしまうもの。
本記事では、
- 転職エージェントが偉そうなのはなぜ？
- 偉そうな転職エージェントに当たってしまって腹が立つ！
- 偉そうな転職エージェントに支援してもらいたくない！
というお悩みについて、転職を3回したぼくの経験から解説していきます。
結論から言うと、
偉そうな転職エージェントに気分を害することはあるのですが、それでも転職エージェントには使い倒すべき以下の4つの利用価値があります。
- 転職サイトにはない求人がある
- 企業と交渉できる
- 転職エージェントが親身にアドバイスしてくれる
- 不採用になった場合の本当の理由がわかる
なので、偉そうな態度を取らない良い転職エージェントを選んでフル活用すると、転職しやすくなります。
本記事後半では、
- 3回転職したぼくがおすすめする良い転職エージェント
について詳しく紹介しているので、是非最後までご覧ください。
3回転職したぼくが使っていた、おすすめの転職エージェントはこちら！
- 多くの求人をカバーしている
doda
- 隠れた優良企業が見つかる
type転職エージェント
- 中小企業の求人に強い
マイナビエージェント
エンジニア（SE/プログラマー）の方におすすめの転職エージェントはこちら！
- 転職時の年収アップ率81％を誇るGeekly(ギークリー）
- 専属2名体制で徹底サポートしてくれるウィルオブ・テック
- 非公開求人が多く、多くの求人をカバーしている
マイナビIT AGENT
- ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1の
レバテックキャリア
偉そうな転職エージェントの特徴
転職エージェントにも色々な人がいます。
転職エージェントの中には、偉そうな態度を取ってくる人も。。
偉そうな転職エージェントの特徴は、以下の3つです。
- 上から目線で偉そうな態度
- 親身になって話を聞いてくれない
- 偉そうにしている割に求人が少ないし質が悪い
転職に導くプロである転職エージェントから、偉そうな態度取られて見下されたり、偉そうにしている割に大したことないとめちゃくちゃイライラしますよね。
特徴①上から目線で偉そうな態度
偉そうな転職エージェントは、とにかく上から目線でマウントを取ってきます。
ぼくは初めての転職の際、ブラック企業の仕打ちに苦しんでいたのでそこから脱出したいと思い転職エージェントに相談しました。
すると、
「君は社会人経験も浅いし、大した経験もないんだから高望みは難しい。それでも転職したいのなら求人ぐらい紹介できる」
と偉そうな態度を取られてしまうことに。
上から目線で偉そうな態度を取られると、マジでむかつくもの。
そのような転職エージェントなら、「担当を変える」or「エージェントの会社自体を変える」ことで対処しましょう。
詳しくは、以下の記事でも解説しています。
転職エージェントがむかつく時に彼らを使い倒す6つの方法の詳細記事はこちら
特徴②親身になって話を聞いてくれない
偉そうな転職エージェントは、親身になって話を聞いてくれません。
転職する理由は人それぞれですが、ぼく自身はブラック企業での仕打ちがきつすぎて転職を決意。
なんとか環境を変えて頑張りたいと思い、転職してブラック企業を脱出したいと転職エージェントに相談すると、
「ブラック企業とは給料を払わない会社のこと。それ以外はブラック企業でもなんでもない」
という衝撃の一言を食らうことに。。
まさかの冷たくあしらわれたことにより、その転職エージェントを使うのを辞めました。。
転職エージェントに見捨てられない方法とポイ捨てされてしまった時の解決方法の詳細記事はこちら
特徴③偉そうにしている割に求人が少ないし質が悪い
偉そうな転職エージェントは、上から目線でマウントを取ってくるわりに求人が少なくて質が悪いというおまけつきです。
散々マウントを取ってくるわりに、肝心の中身がしょぼいとか最悪ですよね。
自信満々にしてくるぐらいなら、せめて求人数をたくさん持っているとか、ホワイト企業の求人だらけという状況でいてほしいもの。
それが自分で転職サイトから探したほうがマシなレベルだと、なんのために存在しているのかわかりません。
実は、偉そうにする転職エージェントはあえて期待値を下げておくことで、どっちに転んでも自分に有利にするためにやっています。
さんざん、
「君には転職は難しい」
と期待させないように刷り込むことで、うまくいかなかったら、
「ほれ見たことか！」
となりますし、うまくいったら
「転職が難しい状態だった君を、良い会社に転職させることができたのは俺のおかげ」
とマウントをとる結果に。
めっちゃ卑劣な手段ですよね。
偉そうな態度を取って期待値を下げて、自分が傷つかないようにしている保身的な転職エージェントには当たりたくないものです。
信用できませんからね。
偉そうでも転職エージェントは利用した方がいい4つの価値
偉そうな転職エージェントは自分の保身ばかりでクソすぎるので、めちゃくちゃイライラするのは確か。
ただ、それでもぼく自身、転職エージェントをフル活用していました。
なぜなら、偉そうなヤツがいたとしても、転職エージェントのサービス自体には、転職をする場合に最も利用価値があるからです。
転職エージェントの利用価値は以下の4つ。
- 転職サイトにはない求人がある
- 企業と交渉できる
- 転職エージェントが親身にアドバイスしてくれる
- 不採用になった場合の本当の理由がわかる
これだけ価値があるので、まともな転職エージェントに登録して、使い倒せばOKです。
利用価値①転職サイトにはない求人がある
転職エージェントの利用価値1つ目は、転職サイトにはない求人があること。
転職する際、
- リクナビNEXT
- type
- en転職
のような転職サイトを使って転職する方法もあります。
転職サイト自体、多くの求人を探すことができるので非常に有用なのですが、転職サイトだけだと取りこぼしが起きるデメリットも。
なぜなら、転職エージェント経由でしか載っていない求人があるからです。
これは転職サイトだと、オープンで誰でも申し込めることによって応募者が増えすぎるため、転職エージェントを経由させることで応募者を絞り込む企業の思惑があるからですね。
そうなると、転職サイトには載っていない非公開求人は、転職エージェントを利用しないと良い企業があっても求人を知ることもできません。
なので、転職エージェントは求人を取りこぼさないためにも利用必須。
利用価値②企業と交渉できる
転職エージェントの利用価値2つ目は、企業と交渉できること。
自分一人で転職活動をすると、企業があまり表に出さない情報がなかなか手に入りません。
そこで、転職エージェントを使うと、色んな情報を入手可能。
例えば、
- 平社員の平均年収
- ボーナスの平均額
- 有給休暇がとれるのか？
- 残業時間は？
- 残業代はつくのか？
など、なかなか表に出づらい情報こそ転職の際に超重要な情報だったりしますよね。
そこで転職エージェントを使うと、ほしい情報があったら転職エージェント経由で交渉して入手してくれるので超便利。
また、良い転職エージェントを使うと、
- 求人に応募する際の書類通過率が高い
- 年収アップの交渉をしてくれる
というメリットがあるので、転職に有利です。
ちなみに、なぜ転職エージェントが企業と交渉するかというと、彼ら転職エージェントも転職者を企業に紹介するノルマがあるため。
転職希望者が無事に転職することが転職エージェントにとっても重要で、利害が一致しているので必死に売り込んでくれます。
さらに、企業との交渉が強い転職エージェントならなお良しです。
利用価値③転職エージェントが親身にアドバイスしてくれる
転職エージェントの利用価値3つ目は、転職エージェントが親身にアドバイスしてくれること。
ぼくも経験しましたが、転職は応募したら全部受かるわけではなく、不採用になることも多いので大変。
不採用が続くと精神的にもきついです。
そんな時、つらい気持ちをわかってくれて、親身になって対応してくれる転職エージェントの方には何度も助けられました。
転職エージェントは、不採用が続いてしんどい時だけでなく、
- 履歴書の書き方
- 面接の練習
など、１人１人に寄り添って親身にサポートをしてくれます。
もし、転職エージェントがざっくりでも添削してくれない時の対処法については、以下の記事でも解説しています。
転職エージェントが添削してくれない時の解決方法の詳細記事はこちら
最終的には転職エージェント個人の力量や相性にはなりますが、良い転職エージェントをきちんと選べばそんなに大きくは外れません。
転職エージェントにしてみれば数あるお客さんの一人でも、転職希望者にとって転職は人生の一大イベントなのですから、親身になってくれる転職エージェントは利用価値があります。
利用価値④不採用になった場合の本当の理由がわかる
転職エージェントの利用価値4つ目は、不採用になった場合の本当の理由がわかること。
転職では、面接でうまくいっても、不採用になってしまうことがあります。
特に第一志望の会社で面接対策もバッチリやったのに不採用の知らせが来ると、ショックでかなりへこむことに。。
自分一人で転職活動をしていると、不採用の理由も、
「厳正に検討した結果、お見送りとさせていただきます。」
みたいなテンプレのお祈りメールが届くだけ。
しかも、お見送りの理由には回答してくれない始末。。
かなりショックなのに理由もわからないと、
「次も同じように落とされてしまうかもしれない。。」
と立ち直れなくなってしまうことも。
転職エージェントを使うと、不採用になった理由をちゃんと教えてくれるので、うまくいかなかったとしても次に活かすことができます。
転職エージェントを利用して、不採用になった理由を聞いてみると、
- 未経験だから年齢が若い人を採用した
- 人柄などは非常に良かったが、求めているスキルをより持っている人の方を採用した
- 緊張していたのか、暗い印象を受けた
- 志望動機がイマイチ伝わってこなかった
など、不採用の本当の理由がわかります。
不採用の本当の理由がわかれば、
- 面接で修正すればよいのか
- 話の組み立てで修正すればいいのか
- どうしようもなかったのか
という部分がハッキリするので、たとえ不採用でも次に活かせるのです。
なので、転職エージェントを使って転職活動のPDCAを回していくのは超大事。
転職エージェントは複数登録して使い倒せ
転職エージェントを使う際は、2～3社は必ず登録しましょう。
1社の転職エージェントだけだと、
- 偉そうな転職エージェントを引く可能性がある
- 求人の取りこぼしが起きる可能性が高い
というリスクがあるからです。
転職は、自分の人生の転換期になる重要なこと。
転職エージェントを複数登録して使い倒すことで、リスクを減らすことができます！
転職エージェントといってもたくさんの会社があるので、ここからは、
- 多くの方におすすめの転職エージェント
- ITエンジニアの方におすすめの転職エージェント
についてご紹介していきます。
ITエンジニア（SE・プログラマー）として働いている方で、今はそこまでスキルがないと思っていても、1年やっていれば経験者。
ITエンジニアは専門職なので、今後のキャリアを成功させるためには、エンジニア専門の転職エージェントを使うのがおすすめです。
今のスキルセットと目指すキャリアを考えて、戦略的に転職活動を行う必要があるので、的確にサポートしてもらう必要がありますからね。
転職先によっては、需要がある言語の学びなおしが必要になるケースがあるものの、需要がある会社に若手枠で転職できるチャンスを活用するべき。
多くの方におすすめの転職エージェント
営業など、多くの方におすすめの転職エージェントは、
- 多くの求人をカバーしている
- 隠れた優良企業が見つかる
- 中小企業の求人に強い
です。
多くの方にとって、dodaもtype転職エージェントもマイナビエージェントも求人は多いため、見つけやすくなっています。
もちろん、全部無料で登録・利用できます！
dodaは、業界大手のパーソルキャリアが運営する転職エージェント。
特長は以下の通りです。
- dodaだけがもっている優良求人・非公開求人が多い
- 全国の求人に対応
- 転職エージェントが書類作成から面接対策まで親身にアドバイスしてくれる
- スケジュール調整や企業への後押しなど、企業に交渉してくれる
- 業界を変える転職や、結婚後の転職であっても丁寧に対応してくれる
dodaは、「転職エージェントに迷ったらdoda！」というぐらい安定の転職エージェントです。
転職3回中、2回目と3回目でdodaを使ったぼくの経験から言っても、ネットの書き込みにある「dodaのエージェントがひどい」というのは嘘。
むしろ、非常に丁寧な対応をしてくれる転職エージェントなので、絶対に使った方がいい転職エージェントです。
また、仮に担当が良くない担当者の場合でも、dodaは担当者変更にもちゃんと応じてくれるので安心。
デメリットは、迷惑メールかと思うくらい求人メールが届くことと、求人紹介の幅が広いので自分に合わない求人が含まれていること。
ただ、「多くの求人情報を漏れなく紹介してくれる」と発想を変えることで、そこまで気にすることなく転職活動に取り組めます。
状況は刻一刻と変わるので、気づいたら募集終了とならないよう、早めに登録しておきましょう。
TRY NOW
※最初から最後まで無料で利用できます！
type転職エージェントは、大手転職エージェントが持っていない、隠れた優良企業を多く持っている転職エージェント。
特長は以下の通りです。
- type転職エージェントだけがもっている優良求人・非公開求人が多い
- 特にIT・Web系の会社に強い
- 一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）の求人に対応
- 求人情報のほとんどに求人企業の競合情報まで載せてくれている
- 転職エージェントが、企業ごとに面接の重要ポイントを親身にアドバイスしてくれる
- 年収交渉や企業への後押しなど、企業に交渉してくれる
type転職エージェントは、大手転職エージェントが持っていないような隠れた優良企業を持っているので、dodaと合わせて利用すると効果は抜群！
デメリットは、一都三県（東京・神奈川・埼玉・千葉）特化のため、それ以外の地域で転職を検討している場合は極端に求人が少ないことと、dodaなどの大手と比べると求人が少ないことです。
ただ、dodaなどの大手転職エージェントで拾えない非公開独占求人を拾えるエージェントですので、一都三県の方はdodaと合わせて利用すると弱点をカバーして転職可能。
求人状況は刻一刻と変わるので、気づいたら募集終了とならないよう、早めに登録しておきましょう。
TRY NOW
※最初から最後まで無料で利用できます！
dodaとtype転職エージェントがおすすめの理由は、以下の記事でも詳しく解説しています。
マイナビエージェントは、マイナビしか持っていないような優れた中小企業の求人が多い転職エージェント。
特長は以下の通りです。
- マイナビエージェントでしか手に入らない非公開求人が多い
- 良い中小企業の求人が多数ある
- 転職希望者を丁寧にサポートしてくれる
- 第二新卒含めた20代の転職に強い
- 全国の求人に対応
マイナビエージェントは独自の営業網により、dodaやtype転職エージェントが持っていないような隠れた優良企業を持っているので、合わせて利用すると効果は抜群！
デメリットは、20代の転職にかなり力を入れていることもあって30代以降の求人はあまり多くないことと、返事（レスポンス）が早いため対応が多くなり、人によっては疲れてしまうこと。
ただ、dodaやtype転職エージェントが拾えない非公開独占求人を拾えるエージェントですので、dodaやtype転職エージェントと合わせて利用すると、求人の見逃しをなくして転職可能。
求人状況は刻一刻と変わるので、気づいたら募集終了とならないよう、早めに登録しておきましょう。
マイナビエージェントがおすすめの理由は、以下の記事でも詳しく解説しています。
ITエンジニアの方におすすめの転職エージェント
ITエンジニアの方におすすめの転職エージェントは、
- 転職時の年収アップ率81％を誇るGeekly(ギークリー）
- 専属2名体制で徹底サポートしてくれるウィルオブ・テック
- 非公開求人が多く、多くの求人をカバーしている
- ITエンジニアが利用したい転職エージェントNo.1の
です。
上記転職エージェントは、全部無料で登録・利用できます！
Geekly(ギークリー）は、IT・Web・ゲーム業界の転職に専門特化した転職エージェント。
特長は以下の通りです。
- 転職時の年収アップ率が81％
- 転職時の平均年収アップ額は76万円
- IT業界に特化して11年以上の支援実績
- IT転職の支援実績10,000件以上
- エンジニア、クリエーターなどのIT職種に特化した求人が25,000件以上
- KOMANI・Yahoo!JAPAN・日清食品ホールディングスなど、ゲーム・ITだけでなく、IT以外の求人も多数
- Web上などでは一般的に公開されていない、非公開のIT求人が多数
- 中には、Geekly(ギークリー）のみ公開されている独占求人あり
- 内定までの日数が平均30日で他社の半分
- IT業界に知見深いコンサルタントが柔軟に対応して支援
- 履歴書や職務経歴書の書き方の指導も可能
- 履歴書や職務経歴書の添削も可能
- ユーザー満足度は81％を獲得
- 転職先の対象エリアは一都三県（特に東京都）
- 対象年齢は20代～40代
転職希望者のスキルと市場のニーズを正確に把握し、年収アップまでのストーリーを描いて手助けしてくれる、おすすめの転職エージェント。
デメリットは、東京に求人が集中していることもあり、対象エリアが一都三県（特に東京都）で地方の求人がほぼないことです。
ただ、ITエンジニアはリモートワークができる会社も多いため、地方に住んでいても大都市の会社で働くことは可能。
「リモートワーク可な求人」として取り扱いもあるので、まずは登録して探してみると、思わぬ掘り出し求人が出てくることも。
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ウィルオブ・テックは、ゼネラルリサーチの調査結果によると、ITエンジニア転職の際、
- スタッフ満足度
- アフターフォロー満足度
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の全てで1位を獲得しており、満足度が高いITエンジニア経験者専門の転職エージェント。
特長は以下の通りです。
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- 転職による年収アップは当たり前
- メルカリ・サイバーエージェント、Sansanなど伸びている会社の求人多数
- 強いネットワークがあるので、2,000件以上の取引実績あり
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- 対象年齢は23歳～45歳
- 転職回数は5回未満までが対象
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転職希望者に対し専属で2名の担当がついて、徹底サポートして年収アップを手助けしてくれるので、おすすめの転職エージェント。
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ITエンジニア（システムエンジニア・プログラマー含む）の方が給料を上げる方法と、おすすめ転職エージェントについては、以下の記事でも紹介しています。
まとめ：偉そうな転職エージェントを切ってまともな転職エージェントを使い倒そう！
お話してきたことをまとめます。
転職エージェントの中には、偉そうな態度を取ってくる人がいます。
代表的なものは以下の通り。
- 上から目線で偉そうな態度
- 親身になって話を聞いてくれない
- 偉そうにしている割に求人が少ないし質が悪い
偉そうな転職エージェントは自分の保身ばかりでクソすぎるので、めちゃくちゃイライラするのは確かですが、それでもフル活用するのがおすすめ。
なぜなら、偉そうなヤツがいたとしても、転職エージェントのサービス自体には、転職をする場合に最も利用価値があるからです。
転職エージェントの利用価値は以下の4つ。
- 転職サイトにはない求人がある
- 企業と交渉できる
- 転職エージェントが親身にアドバイスしてくれる
- 不採用になった場合の本当の理由がわかる
これだけ価値があるので、まともな転職エージェントに複数登録して、使い倒せばOK。
偉そうにして自己保身しか考えない転職エージェントはさっさと切って、まともな転職エージェントを使い倒すことで、良いキャリアにつなげましょう！
どうも、ポチのすけ（@pochinosuke1）でした～
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むかつく転職エージェントを使い倒す6つの方法の詳細記事はこちら
転職エージェントに見捨てられない方法とポイ捨てされてしまった時の解決方法の詳細記事はこちら
転職エージェントが信用できない時に乗り切る方法の詳細記事はこちら
